公司簡介
長虹創(chuàng)始于1958年，歷經(jīng)保軍轉(zhuǎn)民、相關多元化、國際化三次轉(zhuǎn)型，已發(fā)展成為集智能家電、核心部件、ICT服務、新能源、半導體等產(chǎn)業(yè)的綜合型千億跨國企業(yè)集團。旗下?lián)碛衅呒疑鲜泄?、三家新三板公眾公司，?chuàng)新產(chǎn)品和服務覆蓋全球160余個國家和地區(qū)，服務已超5億多用戶。目前，長虹位列中國電子信息百強第10位，中國制造業(yè)500強第85位，世界品牌500強第285位。當前，正加快實施面向物聯(lián)網(wǎng)的數(shù)字化轉(zhuǎn)型，并朝著“全球具有重要影響力的電子信息科技企業(yè)集團”奮力邁進。根據(jù)公司經(jīng)營發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會公開誠聘部分崗位，將報名時間進行延期，具體崗位信息如下：
一、展廳講解主管
崗位職責：
1.負責長虹科技館及公司形象展廳重要接待講解及日常講解服務工作，對外宣導長虹品牌形象。
2.深度學習并熟悉展廳涉及公司的企業(yè)文化、創(chuàng)新發(fā)展、技術(shù)研發(fā)與產(chǎn)業(yè)及管理和優(yōu)勢產(chǎn)品應用等內(nèi)容，并熟練掌握講解技巧為參觀人員提供專業(yè)、生動、有感染力的講解服務。
3.負責編寫及更新展廳解說詞，做好展廳講解中的答疑解惑工作。
4.負責對接待講解對象進行滿意度調(diào)研，及時做好相關數(shù)據(jù)統(tǒng)計報告，將問題及建議及時反饋至展廳管理員。
5.參與企業(yè)品牌形象與文化傳播其他臨時交辦的工作。
任職資格：
1.熱愛講解工作，具備較好的服務意識，有團隊合作、強烈的責任心和積極主動的工作態(tài)度。
2.年齡30周歲以下，形象端莊，氣質(zhì)良好，有親和力，女性身高165厘米以上，男性身高175厘米以上。
3.本科及以上學歷，專業(yè)不限，播音主持、教育學、漢語言文學、旅游、空乘、影視傳媒等相關專業(yè)優(yōu)先。
4.普通話水平二級甲等及以上，口齒清晰，具有較強的語言表達能力及溝通能力。具備英語口語能力者優(yōu)先。
5.有展館、展廳講解接待經(jīng)驗或相似工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
6.掌握禮儀接待專業(yè)知識，具備較好的文字處理能力。
二、展廳管理及維護支持主管
崗位職責：
1.負責長虹科技館及公司企業(yè)形象展廳日常運行的維護管理，包括展館的開放、對接科技館與展廳參觀需求，統(tǒng)籌接待管理、講解服務安排等工作。
2.參與策劃并負責制定長虹科技館及公司企業(yè)形象展廳的內(nèi)容更新與完善計劃，并具體組織相關實施工作。
3.負責做好長虹科技館及公司形象展廳參觀接待組織體系管理，統(tǒng)籌對接公司辦公室等內(nèi)外單位和個人的參觀服務需求與安排，做好與子公司展廳和智能工廠等協(xié)調(diào)，制定并優(yōu)化參觀路線與接待流程，確保接待工作規(guī)范化、標準化。
4.負責長虹科技館及公司形象展廳內(nèi)展陳品的管理及更新，做好資產(chǎn)設備的日常管理及維護與保養(yǎng)，負責展廳的各項安全。
5.負責對長虹科技館及公司形象展廳的意見收集，不斷優(yōu)化服務，提升參觀人員的滿意度和體驗質(zhì)量。
6.其他臨時交辦的工作。
任職資格：
1.本科及以上學歷，管理學、營銷、新聞學等相關專業(yè)優(yōu)先。
2.年齡35周歲以下，形象端莊，氣質(zhì)良好，有親和力。
3.具有展廳管理、活動策劃、品牌文化宣傳或相關領域工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
4.普通話標準，有良好溝通協(xié)調(diào)能力及語言表達能力。
5.具有較好的策劃組織與文案表達能力，較好的團隊合作精神和服務意識，責任心強，注重工作細節(jié)，能適應高強度工作要求，執(zhí)行力強。
三、報名時間
9月5日起招聘信息長期有效，以人員招聘到崗為止。
四、薪酬待遇
面議
五、招聘程序
1.資格審查。按照報名條件，對應聘人員進行篩選和資料審查，確定入選考試的人員名單。
2.招聘方式。根據(jù)資格審查和初步甄選的情況，及時以郵件、短信或電話方式通知全部合格應聘人員，參加測試或筆、面試事項，做到通知事宜和發(fā)送情況有據(jù)可查。
3.確定擬錄用人員。面試結(jié)束后，以電話方式和郵件方式通知擬錄用人員，未定為擬錄用人員不再另行通知。
4.正式聘用。擬聘用人員須按招聘公開渠道公示，在公示期滿無異議后。以電話和郵件方式通知辦理正式聘用手續(xù)。
5.特別聲明：應聘者應對提交材料的真實性負責，如有弄虛作假，立即取消聘用資格并追究其法律責任。
六、報名方式
有意者請?zhí)顚憽秵T工應聘登記表》，并于發(fā)到以下郵箱：min.chen@changhong.com
七、監(jiān)督投訴渠道
1.長虹集團紀檢部門聯(lián)系電話：0816-2412388
2.長虹集團紀檢部門監(jiān)督郵箱：chjw@changhong.com
3.綿陽市國資委“護國資”熱線：0816-2212875
4.綿陽市國資委“護國資”郵箱：mygzwdjk@163.com
